Ben jij een stabiele, professionele opvoeder die stevig in zijn of haar schoenen staat? Zie jij het opvoeden van kinderen met complexe problematiek als een uitdaging? ASVZ zoekt gezinshuisouders. Een stabiele, veilige thuisbasis voor kinderen of jongeren met een verstandelijke beperking die niet meer thuis kunnen wonen. Zo gewoon mogelijk. Als gezinshuisouder neem jij samen met je partner één of twee kinderen met een verstandelijke beperking op in jullie gezin. Je combineert professionaliteit en vakmanschap met de kleinschalige, warme omgeving van het gezinsleven.
Je werkzaamheden
Je neemt één of twee kinderen op in jullie eigen huis en gezin. Je bent, samen met je partner, 24 uur per dag verantwoordelijk voor de begeleiding, verzorging en opvoeding van het kind. Je biedt de opgenomen kind(eren) een veilig leefklimaat en een stabiel gezinsleven. Je stimuleert de kind(eren) in hun ontwikkeling. Je onderhoudt contacten met biologische ouders, familie, scholen en/of andere betrokken instanties. Je biedt het kind recreatieve activiteiten en houdt de planning bij voor de weekenden waarin de kinderen naar ouders, gastgezin of logeerhuis gaan. Tevens draag je zorg voor de financiële, materiele en huishoudelijke zaken. Als gezinshuisouder ben je verantwoordelijk voor het opstellen, uitvoeren en evalueren van het individuele begeleidingsplan en neem je de bijbehorende administratieve taken op je. Bij je werkzaamheden word je ondersteund door je teamleider en orthopedagoog vanuit ASVZ.
Je profiel
Ons aanbod
Bij ASVZ zien we graag dat je het naar je zin hebt. Een prettig werkklimaat en goede arbeidsvoorwaarden helpen hierbij. Met betrekking tot de arbeidsvoorwaardelijke aspecten is de CAO Gehandicaptenzorg van toepassing. Voor de secundaire arbeidsvoorwaarden werken we bij ASVZ met een meerkeuzesysteem. Dit betekent dat je zelf aanvullende arbeidsvoorwaarden kunt kiezen die passen bij je persoonlijke situatie. Ook besteden we veel aandacht aan je loopbaan- en ontwikkelingsmogelijkheden. Een aantal regelingen binnen de CAO-gehandicaptenzorg is niet passend voor de gezinsouder, hiervoor heeft ASVZ een notitie gezinshuizen opgesteld.
Bij ASVZ werken we met tijdelijke contracten, met uitzicht op een vaste aanstelling.
Salaris
Inschaling in FWG 40 conform CAO Gehandicaptenzorg.
Bijzonderheden
Bij de selectie van een gezinshuisouder gelden zowel persoonlijke als praktische criteria. De persoonlijke aspecten hebben betrekking op jou als sollicitant en de praktische criteria hebben betrekking op je woning. Een psychologische test of een assessmentonderzoek kan deel uit maken van de selectieprocedure. De uitslag hiervan wordt alleen met toestemming van de kandidaat aan ASVZ toegezonden.
Daarnaast wordt in de procedure van werving en selectie de rol van je partner mee-genomen wat betreft- taken en de rol die hij/zij heeft binnen het gezinshuis.
De selectieprocedure wordt na de zomervakantie weer hervat.
Meer informatie en solliciteren
Neem voor meer informatie over deze functie contact op met Astrid de Jong, teamleider, telefoonnummer: 06-51216750.