(Ervaren) Sectormanager intensieve begeleiding

Ben jij een manager met ervaring in de gehandicaptenzorg? Geef je op een coachende wijze leiding?
Dan zijn wij op zoek naar jou!

Op dit moment heeft ASVZ een vacature voor de functie van sectormanager in een intensieve sector, voor de regio Drechtsteden en Waardenland.

Je werkzaamheden.
Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg- en dienstverlening aan mensen met een verstandelijke beperking vanuit de visie en werkwijze van ASVZ en binnen de gegeven organisatorische en budgettaire kaders.

Je geeft leiding aan de medewerkers van de sector. Je onderhoudt in- en externe contacten. Je ontwikkelt het sectorbeleid, beheert en bewaakt het kwaliteitsbeleid van de sector, organiseert en coördineert de werkzaamheden binnen de sector en beheert en bewaakt beschikbare budgetten en personeelsbezetting. Hiervoor werk je nauw samen met de teamleiders en de orthopedagoog/psycholoog, de arts en andere ondersteunende diensten. Je ontvangt leiding van de raad van bestuur.

Je profiel

• Je hebt een relevante opleiding op in ieder geval HBO-niveau, aangevuld met een management opleiding;
• Je hebt bovendien ervaring in een vergelijkbare leidinggevende functie;
• Ervaring in het werken met mensen met een verstandelijke beperking is vereist
• Je hebt een duidelijke visie op zorg- en dienstverlening, passend bij ASVZ, en weet deze verder te ontwikkelen;
• Je volgt de ontwikkelingen in je vakgebied en beoordeelt deze op mogelijke consequenties en toepasbaarheid;
• Je beschikt over goede communicatieve- en sociale vaardigheden en ziet veranderingsprocessen als een uitdaging.

Welke competenties vragen wij

• Je kunt vanuit sensitiviteit en door dialoog aansluiten bij de behoeften van cliënten, medewerkers en organisatie;
• Je bent in staat om vroegtijdig in te schatten welke risico’s op kunnen treden;
• Je bent actief betrokken bij op het peil houden van bekwaamheden en competenties;
• Je geeft van nature vertrouwen, mensen hoeven dit niet te verdienen;
• In de driehoek kun je vanuit een gelijkwaardige positie richting geven en het gesprek voeren;
• Je kunt verbindend faciliteren en organiseren;
• Je voert een dialoog met anderen om d.m.v. de interdisciplinaire samenwerking tot optimale resultaten te komen;

Salaris
De FWG inschaling is conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 65, maximaal € 5.772,- bruto per maand, afhankelijk van je ervaring.

Bijzonderheden
Het eerste gesprek is met de raad van bestuur op 4 april in de ochtend. Een eventueel tweede gesprek is met diverse sollicitatiecommissies en zal op 11 april in de middag zijn. Als laatste volgt een assessment. Na iedere stap in de procedure wordt beoordeeld of je wordt uitgenodigd voor de vervolgprocedure.

Meer informatie en solliciteren
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met John van Bergen, Manager medewerker & organisatie, telefoonnummer 06-20594777